Antes de conocer un poco más acerca de los riesgos ocupacionales, es importante también explorar otros términos que se relacionan con la palabra riesgo.
¿Qué son los riesgos ocupacionales?
¿Qué significa riesgo ocupacional?
¿Qué es el peligro en salud ocupacional?
¿Qué significa el peligro en salud ocupacional?
Los peligros en salud ocupacional pueden clasificarse en varias categorías, abarcando factores físicos, químicos, biológicos, ergonómicos, psicosociales y mecánicos. Algunos ejemplos incluyen exposición a sustancias tóxicas, ruido excesivo, vibraciones, riesgos ergonómicos asociados a movimientos repetitivos, estrés laboral, maquinaria peligrosa, entre otros.
Definición del riesgo ocupacional:
Un riesgo ocupacional es un acontecimiento que pone en peligro a las personas en el ejercicio de su profesión. Si bien la mayoría de trabajadores conoce los eventos que conducen a riesgos laborales, el impacto que pueden generar en la salud es incierto.
Los riesgos ocupacionales son lo mismo que los peligros ocupacionales
Diferencia entre riesgo ocupacional y peligro ocupacional
En el contexto de la seguridad y salud en el trabajo, encontramos estos conceptos como una constante y es importante estar familiarizados con ellos para saber actuar. Para lograrlo, empecemos por definir cada concepto. Peligro es una fuente, situación o acto que puede causar daño en términos de lesión y/o enfermedad, como cortes, golpes, quemaduras, raspones, sordera, hernias, ceguera o insuficiencia respiratoria.
La diferencia entre uno y otro es que los peligros se identifican, mientras que los riesgos se evalúan. Por ejemplo: tener el piso resbaloso es un peligro, mientras que la baja probabilidad de que alguien sufra una fractura por esa causa, es un riesgo.
Riesgos más comunes en salud ocupacional:
Tipos y clases de riesgos ocupacionales:
1. Riesgos Ocupacionales Mecánicos:
2. Riesgos Ocupacionales Fisicos:
3. Riesgos Ocupacionales Químicos:
4. Riesgos Ocupacionales Biológicos:
5. Riesgos Ocupacionales Meteorológicos:
6. Riesgos Ocupacionales Psicológicos:
7. Riesgos Ocupacionales Ergonómicos:
8. Riesgos Ocupacionales Locativos:
9. Riesgos Ocupacionales Eléctricos:
10. Riesgos Ocupacionales Radiológicos:
Entonces: ¿Que es riesgo ocupacional o de trabajo?
Es una posibilidad de que la exposición a un agente o mecanismo peligroso dentro del trabajo que provoque una enfermedad o lesión. Según el DS 005-2012-TR, en el reglamento de la Ley 29783 Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo, el riesgo ocupacional es definido como “la probabilidad de que la exposición a un factor o proceso peligroso en el trabajo cause enfermedad o lesión”. ¿Qué entendemos por enfermedad y lesión? Ambas son consecuencias de los riesgos ocupacionales. Podemos definir a una enfermedad ocupacional como aquella patología que es producida por la exposición de factores de riesgo relacionados al trabajo. Mientras que, una lesión es un alteración física o biológica producida por una enfermedad o accidente de trabajo.
Medidas de prevención para Riesgos Ocupacionales
Como hemos visto existen una gran variedad de riesgos al que puedan estar expuestos los trabajadores, por eso es muy importante tomar acciones inmediatas a la prevención y control para evitar consecuencias que puedan llegar a ser mortales. Una estrategia fundamental para este proceso será la detección de estos riesgos ocupacionales para poder evaluar su nivel de repercusión y establecer las estrategias de control a realizar. Cabe mencionar que, una vez identificados estos riesgos, el impacto que pueden provocar en algunos casos es inexacto, por tanto, no podemos predecir las consecuencias, pero si acercarnos a un escenario similar.
Antes de evaluar las estrategias preventivas dentro de este proceso, es necesario tomar en consideración ciertos pilares que te mencionaremos a continuación:
• Procuremos minimizar o evitar los riesgos.
• Tomar acciones y enfrentar desde un inicio a posibles peligros.
• Priorizar medidas que cuiden la salud de todos los colaboradores.
• Realizar cambios que permitan reducir los peligros físicos, ambientales, etc.• Tomar en cuenta el proceso de evolución en la prevención que ha desarrollado cada área de trabajo.
• Analizar aquellos riesgos que no puedan ser considerados fáciles de evitar.
• Promover una cultura preventiva enfocada en el bienestar del colaborador facilitando con medios de información sobre las acciones que se realizan.• Adecuar cada labor conforme a las habilidades de cada colaborador.
Esperamos que esta información sea de gran utilidad y te haya permitido conocer un poco más acerca los riesgos ocupacionales que son importantes en el mundo de la Salud Ocupacional.
Recuerda que constantemente estamos expuestos a riesgos y la mejor alternativa es la prevención teniendo en cuenta las medidas preventivas implementadas por tu empleador.
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